Информация о праве работодателей по учету расходов на оплату труда затрат на отдых в Российской Федерации работникам и членам их семей
Принятый Федеральный закон от 23 апреля 2018 года № 113-ФЗ вносит изменения в статью 255 и 270 Налогового кодекса Российской Федерации,
в частности, дополняет статью 255 пунктом 24.2, в соответствии с которым работодатели наделяются правом учитывать затраты, понесенные на оплату услуг по организации туризма, санаторно-курортного лечения и отдыха на территории Российской Федерации в соответствии с договором о реализации туристского продукта, оказанных работникам, их супругам, родителям, детям (в том числе усыновленным) в возрасте до 18 лет, подопечным в возрасте до 18 лет, а также детям (в том числе усыновленным) в возрасте до 24 лет, обучающимся по очной форме обучения в образовательных организациях, бывшим подопечным
(после прекращения опеки или попечительства) в возрасте до 24 лет, обучающимся по очной форме обучения в образовательных организациях.
Услугами по организации туризма, санаторно-курортного лечения и отдыха
на территории Российской Федерации признаются следующие услуги, оказанные
по договору о реализации туристского продукта, заключенному работодателем
с туроператором или турагентом:
услуги по перевозке туриста по территории Российской Федерации воздушным, водным, автомобильным и (или) железнодорожным транспортом до пункта назначения и обратно либо по иному согласованному в договоре
о реализации туристского продукта маршруту;
услуги проживания туриста в гостинице (гостиницах) или ином (иных) средстве (средствах) размещения, объекте санаторно-курортного лечения и отдыха, расположенных на территории Российской Федерации, включая услуги питания туриста, если услуги питания предоставляются в комплексе с услугами проживания в гостинице или ином средстве размещения, объекте санаторно-курортного лечения и отдыха;
услуги по санаторно-курортному обслуживанию;
экскурсионные услуги.
Указанные расходы учитываются в размере фактически произведенных расходов на услуги по организации туризма, санаторно-курортного лечения
и отдыха на территории Российской Федерации, но не более 50 000 рублей
в совокупности за налоговый период на каждого из вышеперечисленных лиц.
Федеральный закон вступает в силу с 1 января 2019 года.